Caractéristiques du poste :
Type de contrat : CDI
Date de contrat : à pourvoir dès que possible
Localisation : Marseille
Lieu de travail : 73 Boulevard de Saint Marcel 13011 Marseille
Horaires : Flexibles en journée du lundi au vendredi
Rémunération : Selon les dispositions de la CCN66 et en fonction de l’ancienneté
Poste avec déplacements possible en journée
Description
Le Groupement de Coopération Sociale et médico-Sociale Aqueduc, regroupe 4 acteurs ; 2 acteurs du sanitaire, les centres hospitaliers Valvert et Montperrin et 2 acteurs du Médico-social ; l’ARI et La Bourguette. Il a pour objet de construire un réseau départemental d’accompagnement du parcours des usagers. Il s’agit d’assurer le suivi d’un « parcours réseau » afin de permettre des prises en charges plus efficientes, coordonnées, complémentaires et continues dans le temps.
Le projet
La plateforme de services Aqueduc est composée de 4 services :
- Un SAMSAH de 20 places pour personnes porteuses de Troubles du Spectre Autistique
- Une Unité Mobile d’Appui Ressource (UMAR)
- Un service de séjours de vacances répit
- Une équipe mobile d’accès aux soins (MOSAIC)
Vos missions principales
Sous l’autorité de la directrice et de la cheffe de service
- En lien avec les personnes accueillies
- Évaluer avec la personne et son entourage la situation sociale (gestion quotidienne du budget, des démarches administratives, ouverture des droits…)
- Faciliter le développement de l’autonomie la personne dans la gestion de ses ressources et d’autogestion selon les capacités et le degré d’adhésion de la personne concernée.
- Accompagner l’ouverture des droits : aider la personne à constituer ses dossiers administratifs ou l’orienter vers le service le plus pertinent
- Informer la personne et son entourage sur les mesures de protection des adultes.
- En lien avec l’équipe pluridisciplinaire
- Coordonner et traiter en lien avec la commission d’admission les demandes de places sur le SAMSAH et actualiser via trajectoire.
- Participer aux réunions d’équipe, et contribuer aux réunions de suivi de projet.
- Concourir au déploiement et à la démarche continue d’amélioration du service.
- Informer sur les dispositifs existants au niveau du territoire et sur les droits des personnes l’équipe pluridisciplinaire.
- En lien avec les partenaires
- Cartographier les ressources existantes sur le territoire
- Développer le réseau de partenariat utile au parcours des personnes accueillies (structures proposant du répit, autres ESSMS du territoire).
Profil recherché :
Titulaire du diplôme d’État d’Assistante Sociale
Expérience dans le secteur du handicap / du médico-social souhaitée (une connaissance des problématiques liées à l’accompagnement des personnes avec autisme et à leur accompagnement sera vivement appréciée).
Compétences techniques et organisationnelles : Permis B exigé
Savoir concevoir et contribuer au Projet Individualisé de suivi de la personne en lien avec l’équipe pluridisciplinaire.
Avoir une connaissance des dispositifs existants relatifs à ce type de suivi (secteur handicap adulte, droit commun, spécialisé).
Être autonome dans l’organisation de son travail
Bonne Capacité rédactionnelle et de synthèse.
Cette offre vous intéresse ?
Adresser lettre de motivation et CV à Sophie BARBAZA, directrice,
